Cooperativas allocation
| No. | Theme | Members |
| # 3 | Reintegration of retired Scouts Réintégrer les Scouts retraités Wikiperativa |
Astrid Ivan Ladislav Paula Davide |
| # 7 | Maximising the impact of the Scout Method Augmenter l’impact de la Méthode scoute Wikiperativa |
Gustav Inga Marek Wederik Mafalda Elias |
| # 7b | Maximising the impact of the Scout Method Augmenter l’impact de la Méthode scoute Wikiperativa |
Isabel Steven Nicklas Gonzalo Adrian |
| # 8 | Innovative ways of addressing the spiritual dimension Créer des méthodes novatrices pour adresser la dimension spirituelle Wikiperativa |
Jim Dainius Mario Regina Guillem |
| # 10 | Inspiring young people to take up leadership
responsibility Inspirer les jeunes d’assumer des responsabilités de chefs Wikiperativa |
Kristian Kristian Jamie |
| # 11 | Making the value of progression clear Clarifier la valeur de la progression Wikiperativa |
Joel Didier Jeanne Gaetan |
| # 12 | Ensuring enough quality leaders in the local group
(Human Capital Plan) Veiller à ce qu’il y ait suffisamment d’animateurs de qualité dans le groupe local Wikiperativa |
Ilker Esat Kaya Diana |
| # 14 | Cooperation between generations Coopérer entre les générations Wikiperativa |
Merja Amelie Richard Rune |
| # 16 | Coaching Wikiperativa |
Rui Thaisa Jo Christian Ana Diana José |
| # 18 | Implementing a new programme at local level Mise en oeuvre d'un nouveau programme au niveau local Wikiperativa |
Diana Polona Liene Femke |
| # 18b | Implementing a new programme at local level Mise en oeuvre d'un nouveau programme au niveau local Wikiperativa |
Eva Leslie Femke Susanne Fredrik Andreas Paula Dana |
| # 19 | Individual leader training Formation individuelle pour les animateurs Wikiperativa |
Markus Mette M. Mette H. Martin |
| # 20 | Getting people to drop the resistance barriers when
implementing new ideas Inciter les gens à éliminer les barrières de résistance lors de la mise en place de nouvelles idées Wikiperativa |
Alice Nicholas Nuno Pablo Carlos |
| # 1 | Effective support for local groups Le soutien approprié aux groupes locaux |
No
interest |
| # 2 | Our impact on the local community Notre impact sur la communauté locale |
No
interest |
| # 4 | Our stakeholders and how to communicate with them Identifier les partenaires et communiquer avec eux |
No
interest |
| # 5 | Supporting local leaders in educating young people Aider les animateurs locaux à éduquer les jeunes |
No
interest |
| # 6 | Creating a learning environment in a local group Créer un environnement d’apprentissage dans un groupe local |
No
interest |
| # 9 | Dealing with outdated traditions in a local group Savoir gérer les traditions démodées dans un groupe local |
No
interest |
| # 13 | Keeping a repository in the local group Maintenir un entrepôt dans le groupe loca |
No
interest |
| # 15 | Avoiding abuse in a local unit Éviter l’abus dans l’unité locale |
No
interest |
| # 17 | Tools and methodologies to improve the gender situation
in Scouting Outils et méthodes d’améliorer la situation des genres dans le Scoutisme |
No
interest |



Wikiperativas


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Ivan
Ladislav
Paula
Davide
Gustav
Inga
Wederik
Mafalda
Elias
Steven
Adrian
Jim
Dainius
Kristian
Kristian
Joel
Ilker
Diana
Polona
Femke
Susanne
No
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